住培行医路 宁附一相聚
一、基地情况
宁波大学附属第一医院于2023年3月1日经宁波市委机构编制委员会办公室批准，由原宁波市第一医院与原宁波大学医学院附属医院(宁波市第三医院)整合组建而成。医院是三级甲等综合性医院，浙江省区域医疗中心，连续3年全国三级综合性公立医院绩效考核排名进入前百位，现设置月湖、方桥、外滩三个院区，集医疗、教学、科研、预防为一体，医疗水平一直处于宁波市的前列。近年来医院坚持以省内一流、市内领航、百姓首选为医院愿景，以病人满意至上、职工成就为先、医院发展为重为办院宗旨，强化优势特色，推进交叉融合，全面推进一流学科建设，不断提升学科“含金量”，造福甬城百姓。
现宁波大学附属第一医院三个院区共拥有16个专业基地：内科、外科、急诊科、全科、妇产科、神经外科、神经内科、耳鼻咽喉科、口腔科、眼科、皮肤科、麻醉科、放射科、超声医学科、检验医学科、儿科。原宁波市第一医院、原宁波大学医学院附属医院均为国家级住院医师规范化培训基地，其中原宁波市第一医院更是首批国家级住院医师规范化培训基地。此外，我院也是宁波市住院医师规范化培训专业基地质量控制中心挂靠单位，挂靠有外科、神经内科、耳鼻咽喉科、眼科、康复科、口腔医学6个质控中心（共计8个专业），负责宁波区域的住院医师规范化培训质控工作。
医院严格落实“两个同等对待”政策。对符合条件的在我院就业的结业学员，享受“两个同等对待”政策，即面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学中医专业学位硕士研究生同等对待。
二、教学能力
（一）师资情况
我院拥有雄厚的师资力量，共有900余位住培带教师资，其中参加过住培高级师资培训人数达200余人，参加省级及以上师资培训人数达600余人。博士生导师22余人，硕士生导师170余人。每年举办和组织多场国家级和省级高级住院医师师资培训，不断提升我院师资的带教能力，保证住院医师培训质量。
（二）学员情况
我院在培住院医师约近600余名，历年来为宁波市区域培训住院医师体量第一的住培基地，且逐年呈现增长趋势。
（三）技能培训中心
我院拥有近4000平方米的技能实训中心，是宁波市最大的实训中心，二期方桥院区计划建设2500平方米实训中心场地。此外，作为宁波市唯一的国家执业医师技能考核考点，配套有先进的信息化考试系统，我院每年负责宁波、绍兴、舟山区域执业医师技能考核，同时承担住院医师规范化培训结业技能考核、年度考核、宁波市技能竞赛等技能工作。
（四）获奖情况
近年来我院住培基地荣获多项教学奖项及表彰。在培住院医师们在比赛中敢于拼搏,展现了良好的团队精神,为医院争夺荣誉的同时,也实现了个人价值。
2023年浙江省首届住培临床技能大赛中，我院共斩获团体、个人共5个奖项：内科组团体二等奖（全省第四）、全科组团体二等奖（全省第四）、外科组团体三等奖（全省第八）、内科组指导医师个人三等奖（全省第四）、全科组指导医师个人三等奖（全省第四）。
（五）培训过程
严格遵守中国医师协会于2022年8月发布的“两个住培标准”，为学员制定符合要求的轮转计划、轮转规范。
参照2021年版《教学活动指南》、2022年版《教学活动指南1、2》为学员开展入院教育、入科教育、出科考核、教学查房等教学活动及各类技能培训。
为学员组织开展执医、年度、结业、国家业务水平测试等重大住培考核的技能、理论培训及模拟测试。
三、薪酬待遇及人事管理
（一）基本待遇
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补助类别 |
单位人（元/月） |
社会人（元/月） |
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本单位 |
委培单位 |
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中央财政补助 |
1666.67 |
1666.67 |
1666.67 |
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省级财政补助 |
833.33 |
委培单位发放 |
833.33 |
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餐费补助 |
300 |
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住宿补助 |
500 |
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基本工资 |
人事所在单位发放 |
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绩效考核 |
800-1300 |
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夜班费 |
夜班补贴按照本院职工同等标准发放 | ||
（二）其他
1.夜班补贴按照本院职工同等标准发放。
2.每年根据在培总体表现，综合评定年度优秀住院医师并给予一定奖励。
3.培训期间可参加国家级、省级、市级和院级各类特色教学活动和竞赛，优秀者给予一定奖励。
4.全科、儿科、麻醉科、急诊科、妇产科等急缺专业，优先提供住宿另外并给予一定的薪酬补贴。
（三）人事管理
1.社会化人员：住院医师个人与我院签订培训协议，每月按时发放绩效奖金、住餐补贴和国家规住培补贴；人事关系及档案委托宁波东方人力资源有限公司代管，按照本院合同制人员标准发放人事工资，并缴纳基本社会保险。
2.单位委托培养人员：住院医师个人、派出单位与我院签订培训协议，由委托培养单位管理人事档案、发放工资及购买社会保险，由我院每月按时发放绩效奖金、住餐补贴和国家住培补贴。
3.临床医学硕士专业学位研究生：住院医师个人、医学院与我院签订培训协议，由学校管理学生档案、发放研究生奖学金及提供住宿，由医院每月按时发放研究生补贴。
四、报名招录
根据国家和浙江省卫健委有关住院医师规范化培训招录政策，我院面向社会招收2023级住院医师规范化培训学员，报名具体如下。
（一）招收对象
申请住院医师规范化培训的人员应热爱医疗卫生事业，身心健康，品德良好、遵纪守法，报名类别包括以下几类：
1.高等院校医学类应、历届临床和口腔医学专业全日制本科及以上学历毕业生；
2.通过2023年全国硕士研究生招生考试，已被浙江省医学高等院校招录的临床医学硕士专业学位的全日制研究生；
3.其他已从事临床医疗工作并取得《医师资格证书》需要参加培训的人员。
（二）招收住院医师类别
1、单位委派人
2、社会化人员
3、临床医学专业学位硕士研究生。
（三）招收专业
内科、外科、急诊科、全科医学科、妇产科、神经外科、神经内科、耳鼻咽喉科、口腔全科、眼科、皮肤科、麻醉科、放射科、超声医学科、检验医学科、儿科共16个专业基地。
（四）计划人数
我院本年计划招收200余人（含本单位、专硕研究生、外单位、社会化人员）。
（五）报名流程
1.学员报名信息录入、填报志愿时间：7月24日0:00至7月30日24:00。
2.网上报名方式：申请培训的学员登录“浙江省卫生健康委医学教育信息服务平台——住院医师规范化培训”，先进行“学员注册”（https://zjyxjy.wsjkw.zj.gov.cn/），注册后登录，进入“学员信息维护”模块，填写个人基本信息、学习经历、工作经历。
每位学员可填报三个志愿，每个志愿对应一个国家基地，我院招收第一志愿请填写“宁波大学附属第一医院”。
备注：本培训基地仅接收第一志愿填报学员。
3.关注“宁波一院科研教育网“官方微信公众号，招生信息将在此公众号公布。招录咨询方式：报名学员通过钉钉扫描下列二维码入群，可以咨询相关事宜并及时接收相关通知。
4.医院初审：通过报名条件医院教育科进行资格审查，符合条件者在届时通过钉钉群通知摸底考试时间和地点。
5.考试方式：笔试+面试。初定于8月4日下午举行笔试，8月5日-10日举行面试，考试报到时请携带身份证，具体事项详见钉钉群。
6.结果查询：申请培训学员可在公示期后自行登录“浙江省卫生健康委医学教育信息服务平台”对录取结果进行查询。
7.培训报到：新招收的学员应在9月1日前进入培训基地，招录的住院医师需要在月湖、方桥、外滩，三院区统一安排轮转。
联系方式
联系科室：宁波大学附属第一医院教育科
联系人：余老师、吕老师、鱼老师
电话：0574-87085064
地址：宁波市广济街31号建行大楼1003室
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