规培首页
2022年度安徽医科大学第一附属医院 专科医师规范化培训基地内科老年医学专业招收简章
2022年度安徽医科大学第一附属医院 专科医师规范化培训基地内科老年医学专业招收简章
报名截止:已结束

2022年度安徽医科大学第一附属医院

专科医师规范化培训基地内科老年医学专业招收简章

按照国家专科医师规范化培训(以下简称“专培”)制度试点工作总体安排和中国医师协会开展2022年专科医师规范化培训试点专科招收工作的通知(医协函【2022】520号)要求,现将我院内科老年医学专业2022年度专培招收简章介绍如下:

一、招收原则

公开公平、自愿参加、双向选择、择优录取。

二、招收专科及名额

内科老年医学专业:2人。

  • 招收对象和培训年限

(一)招收对象

1.完成内科住院医师规范化培训(以下简称住培)、取得合格证书并自愿参加专培的临床医师。

2.以往未参加过住培但已具备中级及以上专业技术资格的临床医师,根据工作需要、取得单位同意后,可自愿申请参加专培,申报专科应与本人所在的临床工作岗位相符合。

提示:试点期间,主要招收外单位委派培训对象和培训基地本单位的培训对象。原则上不招收无单位社会人员,不招收农村订单定向免费培养项目的违约医学毕业生。

(二)培训年限:2年

四、报名

申请者请于2022年7月30日-8月5日登陆中国医师协会“专科医师规范化培训管理平台”(网址https://st.ccgme-cmda.cn/login.html),查阅各专业培训基地招收简章,实名注册并完成填报。

对于2022年结业暂未取得结业证书的住院医师,在填报专培报名信息时,可以采取以下方法进行填报:

1.在“是否”结业一栏中填写“是” 。

2.2022年通过结业考核但证书未下发的住院医师,在是否结业选择“是” ,结业证书编号填“无”,结业证书原件用承诺书上传。

五、材料审核及准考证领取

(一)请于2022年8月10日上午8:30-11:30,下午14:30-17:00;将审核材料递交至安徽医科大学第一附属医院毕业后教育处(行政楼7楼)。材料审核通过者参加考核面试。审核材料如下:

1.本人签名的报名表。

2.委托培训人员提交由委派单位签字盖章的同意书。

3.身份证原件及复印件。

4.住院医师规范化培训合格证书原件及复印件。(2022年结业住培医师提供在培证明和承诺书)。

5.本科及以上学历(学位)证书原件及复印件。

6.《医师资格证书》原件及复印件。

7.以往未参加过住培,提供中级及以上专业技术资格证书原件及复印件。

8.近期免冠2寸照片2张。

(二)材料审核无误后,就可领取准考证

、考核时间和地点

理论考核时间为2022年8月17日上午9:00-11:00,考核试题全国统一,形式为网络视频计算机在线闭卷考核,时间为2小时。临床能力面试考核时间为2022年8月17日下午14:00开始,形式为现场面试。考核具体地点另行通知。

、人员报到时间

    报到时间为2022年9月12日前。经考核合格后录取的培训对象需按照培训基地要求如期报到,具体培训基地报到时间另行通知。

提示:逾期未报到者,不予录取。无故不报到或报到后无故退出者,3年内不得再次报名参加专培。单位委派培训对象需与委派单位和培训基地签订三方培训协议,就培训要求、培训期间待遇以及违约责任等有关事项进行书面约定。

、待遇保障

为进一步加强专培管理工作,提高专培质量,我院培训期间待遇发放标准如下:

(一)本单位专培医师

1、工资

按院在职职工同类人员同标准同方式按月发放。

2、奖金

(1)在本专培基地科室培训时,按科室同类人员同标准同方式按月发放。

(2)在非本专培基地科室培训时,按医院临床平均奖标准由医院按月发放。

3、补助

按每月2800.00元标准,考核合格后由国家统一发放。

(二)外单位专培医师

1、工资

外单位专培医师由委派单位按相关文件规定标准发放。

2、奖金

(1)在本专培基地科室培训时,按科室同类人员同标准发放,其中一半纳入科室整体核算,由科室按月发放,另一半由医院按月补齐。

(2)在非本专培基地科室培训时,按医院临床平均奖标准由医院按月发放。

3、食宿

我院为外单位委派专培学员提供宿舍、职工餐补助。

4、补助

按每月2800.00元标准,考核合格后由国家统一发放。

九、疫情防控

到我院进行现场资格审核时,来自低风险地区且14天内无中高风险地区旅居史的报考人员,须提供48小时内核酸检测阴性证明,确保正确佩戴口罩、体温正常(低于37.3℃)、安康码和行程码均绿码;来自中高风险或14天内有中高风险地区旅居史的报考人员,暂缓现场资格审核,提前与培训基地联系。现场等待审核时请保持1米以上间距。

十、专科优势

安徽医科大学第一附属医院是集医疗、教学、科研、预防、康复、急救为一体的大型综合性教学医院,为国家卫生应急医疗移动救治中心和安徽省紧急医疗救治基地。医院前身为上海东南医学院附属东南医院,创办于1926年。1949年内迁至安徽怀远县,1952年迁至合肥市。1993年成为卫生部首批三级甲等医院。医院连续11年入围中国最佳医院百强榜,科研学术排名全国50位,综合实力稳居安徽前茅。在国家三级公立医院绩效考核中,医院排名全国第42位,评价等级A+。目前,医院共开放床位4990张,年度门诊人次585万,出院病人次30.28万,手术台次17.52万。医院拥有卫生部重点实验室数1个,省部重点实验室数10个,国家药物临床试验机构16个,国家卫健委专科、住院医师培训基地共42个,获批10个国家临床医学研究分中心和5个安徽省临床医学研究中心。

医院现有博士生导师100余人,高级职称专家900余人,享受国务院和省政府特殊津贴130多人,全国“百千万人才工程”8人,全国“有突出贡献的中青年专家”8人,国家百千万工程领军人才1人,国家万人计划中组部青年拔尖人才1人,皖江学者3人,一级主任医师30人,安徽省特支计划4人,省厅以上跨世纪学术技术带头人、骨干教师300余人,“江淮名医”61人,担任中华医学会、中国医师协会等省级以上医学学术团体负责人100多人,人才实力位居安徽省医疗机构第一。

我院老年医学专科是国家教育部第一个老年医学博士学位授予点,安徽省临床重点专科,安徽省教育厅重点学科,是华西国家老年疾病临床医学研究中心安徽省唯一分中心,共有床位270张,设有老年病门诊、老年呼吸与危重症医学科、老年内分泌科、老年心血管内科、老年神经内科、国际医疗部等学科,设有独立的呼吸内镜诊疗中心、睡眠检测室、呼吸康复病房及老年重症监护室,拥有老年病研究所,其中呼吸及神经专业为国家临床重点专科建设项目单位。本专业现有博士生导师6名,硕士生导师13名。为全省乃至全国培养了许多老年医学人才。

学科较早开展多学科联合查房制度,老年综合评估,依托多学科团队,为老年患者制定最佳诊疗方案,具有很强的老年疑难病综合救治能力。能够独立诊治老年病科主要病种,无论是老年病科常见病、多发病的防治,还是疑难危重症的治疗都达到本领域国内先进水平。其中老年呼吸与危重症医学科率先省内开展CT引导下的肺良恶性病变射频消融术,采用CT三维成像、靶向定位扫描等技术引导细针进行肺小结节精准穿刺活检并同轴射频消融治疗技术,提高了小肺癌及小微肺癌诊断率,使小肺癌、小微肺癌的“治疗干预窗”明显前移,CT引导下经皮射频消融、放射性粒子植入技术治疗肺部肿瘤以及老年肺癌个体化诊治,常规开展无痛气管镜、各种气管镜胸腔镜的介入治疗以及床边肺功能,学科近年来着力发展的呼吸康复技术也处于省内引领地位。老年内分泌科在老年糖尿病合并多脏器功能不全,糖尿病急慢性并发症,甲状腺、肾上腺、垂体疾病,骨质疏松症及围绝经期综合征等的诊治上积累了一系列经验,形成了自身特色。2017年以来,开展了红外/红光治疗糖尿病慢性并发症、胰岛素泵调整血糖及动态血糖监测等技术项目,诊疗范围不断拓展。老年心血管内科诊治范围为老年心血管疾病及常见“双心医学”相关疾病,尤其对老年急性心肌梗死、心力衰竭、共病患者的治疗有丰富经验,常规开展心血管介入治疗,连续20年举办安徽省基层慢病防治适宜技术师资培训班。老年神经内科开展的脑梗死的动脉溶栓、急诊取栓支架、静脉溶栓、颅内外支架植入术以及脑出血血肿微创清除术、血浆置换术等,以及老年危重症疾病的综合救治等技术均具有一定特色,在全国均具有较高影响力。

近3年发表高质量学术论文约160余篇,其中SCI论文44篇,5分以上5篇,主编或参编著作3部。近3年共承担课题项目17项, 其中国家级课题2项,荣获安徽省科学技术进步奖一等奖、二等奖、三等奖各一项。多人次担任立安徽省老年医学学会、安徽省预防医学会、安徽省医师协会相关专委会的主委及副主委。

、联系方式

(一)安徽医科大学第一附属医院毕业后教育处:

王柘 电话:0551-62922011

(二)内科老年医学专科联系方式:徐永霞,15855512830

(三)网上报名技术咨询:

1.网上报名:400-001-8080

2.专培管理平台:刘森轩,13651191061

安徽医科大学第一附属医院

2022年7月28日

 

安徽医科大学第一附属医院规培信息汇总
全部评论
最热
最新
暂无数据
前往