2022年天津医科大学第二医院住院医师规范化培训招生简章

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报名截止：已结束

一、培训基地简介

天津医科大学第二医院创建于1972年，是集医疗、教学、科研、预防为一体的大型综合性三级甲等大学医院，毗邻市委市政府，是天津市区域医疗中心，总占地面积8.6万平方米，建筑面积12万平方米。2009年作为天津市住院医师规范化培训基地招生，2014年被认定为首批国家级住院医师规范化培训基地，目前已有14个专业共752名在我基地完成培训并取得合格证书。医院现有职工2251人，其中卫生技术人员1378人，具有高级专业技术职称347人；享受国务院政府特殊津贴专家14人,国家级人才10人,省部级人才78人。设有博士后流动站2个、博士学位授权点9个、硕士学位授权点23个，拥有研究生导师91人，其中博士生导师25人。

医院设有58个临床医技科室，拥有泌尿外科、心脏病学、感染性疾病和眼眶病等4个市级研究所，学科特色突出。泌尿外科是国家级重点学科、“211工程”重点建设学科、国家临床重点专科；感染疾病科是国家重点专科；泌尿外科、心内科学获批天津市卫健委临床重点学科（专科）挂牌，老年学科获批天津市临床重点学科（专科）建设学科、影像学科获批天津市临床重点学科（专科）培育学科。医院秉承“正念同心，精益求精”的核心价值观，不断加强内涵建设，凝练学科特色，提高医疗救治水平，担当建设“健康中国”的社会责任，为患者提供全程、精准、优质的医疗服务。

二、招收对象及报名条件

（一）单位委培住院医师（单位人员）

在我市医疗机构就业，从事临床医疗工作的高等院校医学类（临床医学类、口腔医学类，下同）本科及以上学历毕业生，或已从事临床医疗工作并取得执业医师资格证书，需要接受培训的人员。培训专业由送出单位根据工作岗位需求进行选择，志愿填报完毕后不得擅自更改。

（二）面向社会招收住院医师（社会人员）

具有本市户籍（或是本市生源），拟在我市从事临床医疗工作的高等院校医学类本科及以上学历毕业生，需要接受培训的人员。培训专业由考生自主选择，志愿填报完毕后不得擅自更改。

（三）对口支援住院医师

面向西藏自治区（昌都市）、新疆维吾尔自治区（和田地区）等对口支援省市招收住院医师，在市卫生健康委与以上对口支援省市签订《住院医师规范化培训对口支援工作协议》框架内，由委科教处统一派送，统一分配培训基地。

（四）报名者应具备以下条件：

1.应具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利。

2.政治立场坚定，热爱医学事业，具有良好的职业道德。

3.身体、心理状况健康，符合国家和医院规定的体检要求，能胜任住院医师规范化培训的临床学习和工作，具备较强的抗压能力。

4.自愿申请参加住院医师规范化培训，并按照培训基地安排完成培训计划。

5.原则上须通过国家英语四级考试，获得英语六级证书者优先录取。

6.熟悉本专业基础理论，具备相应专业技能，已获得执业医师资格证者优先录取。

（五）有下列情况之一者，不予招收：

1.属定向生、委培生的；

2.在本市或外地参加住院医师规范化培训的在培住院医师或者退培未满三年的；

3.已完成住院医师规范化培训的住院医师不得再次报考；

4.法律法规规定的其他情形。

三、专业基地招收计划

专业基地及计划招收人数见下表，对口支援住院医师由委科教处统一派送：

序号	专业基地	计划招收人数
1	内科	3
2	儿科	3
3	急诊科	3
4	神经内科	3
5	全科	6
6	重症医学科	3
7	外科	3
8	妇产科	3
9	麻醉科	3（含社会人员≤1人）
10	放射科	5（含社会人员≤1人）

四、住院医师的管理和待遇

（一）住院医师管理

1.单位委培住院医师（单位人员）

单位委培住院医师与委派单位和培训基地签订三方协议，住院医师培训期间的人事（劳动）、工资关系不变，委派单位按相关规定承担住院医师的基本工资和社会保险等待遇。

2.面向社会招收住院医师（社会人员）

面向社会招收住院医师作为培训基地的临时聘用人员（劳务派遣），与第三方签订劳动合同，培训基地发放基本劳动报酬。对面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象，培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

3.对口支援住院医师

培训期间原人事（劳动）、工资关系不变，委派单位、培训基地和培训对象三方签订委托培训协议。

（二）住院医师待遇

培训基地根据《天津市财政局天津市卫生和计划生育委员会关于印发天津市医师规范化培训补助资金管理办法的通知》（津财规〔2018〕13号）发放生活补助2500/元/人/月，年终评选出优秀住院医师予以奖励。根据科室考核结果，每月发放绩效，中夜班费及节假日加班费与本院职工同等标准，提供餐补和低收费住宿。

五、招收录取程序

1.报名工作（7月15日—7月31日）：根据《市卫生健康委关于印发天津市2022年度住院医师规范化培训招生方案的通知》（津卫科教〔2022〕311 号），在招录官网报名。

2.招收考核（8月1日—8月10日）：开展统一理论考试、面试、录取等招收相关工作。报名人员必须参加统一组织的住院医师规范化培训报名资格考试，考试合格者取得报名资格。培训基地组织面试，成绩满分为100分，及格线为60分，保留两位小数，按照成绩排名择优录取，面试成绩低于及格线的不予录取。对申请减免年限人员的减免资格考核同招收考核一并进行，确定是否准予减免及减免年限，并由专业基地确定具体减免的科室及时间。

3.录取工作（8月10日—8月22日）：完成录取公示、体检、签订协议、入职手续办理等全部招收工作。对在培训招收工作中弄虚作假的培训申请人，取消其本次报名、录取资格；对录取后无故不报到或报到后无故自行退出等情节严重者，3年内不得录取。

4.入院教育（8月23日—8月31日）：8月23日进入基地进行入院教育。无故逾期1周不报到者，视为自动放弃本次培训资格。

5.培训轮转（9月1日）：正式进入轮转科室。

六、培训与考核

1.培训年限一般为3年，按照国家发布的《住院医师规范化培训内容与标准》相关要求执行。

2.结业考核合格者将取得国家核发的《住院医师规范化培训合格证书》。

3.培训期间有严重违反国家法律法规、医院规章制度和住培管理办法者，医院有权对住院医师进行强制退培。

4.优秀面向社会招收住院医师在完成培训考核并取得合格证书后，在医院招聘时可择优录取。

七、其他事项

1.招收具体流程另行通知，请关注毕业后医学教育网通知公告专栏（https://www.ccgme-cmda.cn/news/3/home）。