按照中国医师协会关于开展2026年专科医师规范化培训试点专科招收工作的通知的要求，现将我院2026年专科医师培训招收简章介绍如下：
一、招收原则
公开公平、自愿参加、双向选择、择优录取。
二、招收专科及名额
新生儿围产期医学:2人。
三、招收对象
1.完成住院医师规范化培训（以下简称住培）、取得合格证书并自愿参加专培的临床医师，申报专科应与住培专业来源一致。申报的专科与住培专业来源的对应要求见附表。
2.以往未参加过住培但已经具备中级及以上专业技术职称的临床医师，根据工作需要、取得单位同意后，可自愿申请参加培训，申报专科应与所在临床工作岗位相符合。
附表 专科招收住培专业来源及培训年限
| 专 科 | 专业来源 | 培训年限 |
| 新生儿围产期医学 | 完成儿科住培 | 3年 |
四、报名
申请者登录专科医师规范化培训招收考核报名系统（以 下简称报名系统，登录“全国毕业后医学教育网”（https://www.ccgme-cmda.cn/）点击首页中部<专科医师规范化培训>栏，并在其中<基地招生简章查询>模版查看各地招生简章，扫描界面浮窗中报名二维码登录“全国专科医师规范化培训招收报名平台”进行报名操作，注册报名时间为2026年8月27日至9月6日。
五、材料审核
材料审核通过者参加考核面试。审核材料包括：
1.本人签名的报名表。
2.委托培训人员提交由委派单位签字盖章的同意书。
3.身份证原件及复印件。
4.住院医师规范化培训合格证书原件及复印件或中级及以上专业技术职称证原件及复印件。
5.本科及以上学历（学位）证书原件及复印件。
6.《医师资格证书》原件及复印件。
六、时间安排
1.填写志愿时间：2026年8月27日至9月6日
申请者登陆报名系统，查阅各培训基地招收简章，实名注册并完成志愿填报。
2.招收录取时间：2026年9月9日-9月21日
理论考核时间统一为2026年9月9日上午 9: 00-11: 00，专科考核试题全国统一。形式为网络视频计算机在线闭卷考核，时间为2 小时。临床综合能力面试考核时间为2026年9月9日下午 14：00开始，形式为现场面试。
3.报到时间：2026年9月24日以前
经考核合格后录取的培训对象需在2026年9月24日以前， 按照培训基地要求如期报到。逾期2周未报到者，不予录取。 无故不报到或报到后无故退出者，3年内不得再次报名参加专培。单位委派培训对象应与委派单位和培训基地签订三方培训协议，就培训要求、培训期间待遇以及违约责任等有关 事项进行书面约定；面向社会招收的培训对象与培训基地签 订相关培训协议，明确培训期间要求与待遇等事宜。培训协议应当在培训对象报到后两周内签订。
4. 调剂补录
未被首批录取且选择接受调剂的考生可于2026年9月14日-9月15日登陆报名平台，查询全国空余招收名额情况并发起调剂申请。
七、待遇保障
录取社会人学员培训期间5000元/月/人的补助，单位人的待遇由送培单位及培训基地负责，送培学员原人事（劳动）、工资关系，送培期间培训基地按2000元/月/人补助发放，培训基地提供住宿。学员在培训期间，在临床科室单独值班者，按科室奖励绩效的50%予以补助（具体比例由科主任考核决定）。
八、专科优势与培训保障
西南医科大学附属医院新生儿科始建于1983年，是四川省内较早建立的新生儿专业之一。目前已成为国家卫建委新生儿专科医师培训基地、四川省危重新生儿救治中心、四川省新生儿专科医生和专科护士培训基地、临床博士培养点、教育部“5+3”新生儿专业学位研究生培训基地、中华医学会儿科分会新生儿学组全国委员单位，中国医师协会新生儿医师分会全国委员单位、美国儿科学会和心连心机构“新生儿复苏”培训基地。40年来，科室在新生儿医、教、研等领域均得到了快速的发展。目前科室现有编制床位90张，逐步开放床位至150-200张，包括足月儿中心和早产儿中心，包括新生儿重症监护病房（NICU）、新生儿神经重症监护病房（NNICU）、超早产儿监护病房（ENICU）组、极早产儿监护病房（VNICU）、早产儿监护病房（LNICU）、早产儿康复病房、普通新生儿病房、新生儿隔离病房、神经康复随访病房。承担了本科、研究生、留学生《儿科学》及各层次《儿科护理学》的教学工作，是西南医科大学儿科临床硕士点及新生儿重症护理硕士点。是四川省重要的新生儿诊治中心、学术中心和人才培养中心。
该科拥有一支高素质、稳定的学科队伍：目前共有新生儿专科医生27名，其中教授2人，副教授4人，博士生导师2人，硕士生导师3人，有硕士以上学位26人，中华医学会围产医学委员1名，中华医学会儿科分会新生儿学组全国委员1名，中华医学会围产医学青年委员会委员1名，中国医师协会新生儿医师分会全国委员2人，四川省医学会围产医学专业委员会和儿科专业委员会副主任委员各1人和新生儿学组副组长1人，四川省学术和技术带头人后备人选1人，四川省卫建委学术和技术带头人、有突出贡献的中青年专家各1人。有专科护理人员71人，其中副主任护师2人、主管护师7人，具有护理硕士学位3人，96%具有大专或本科学历。
目前开展的特色技术有：新生儿血液净化，新生儿呼吸机临床应用，气管内给药治疗新生儿肺出血，表面活性物质治疗，脑功能监测，心排量监测，亚低温治疗，高压氧治疗，NO吸入治疗、氧浓度监测，窒息后多器官损害的监测，经皮生物组织氧含量监测，危重新生儿转运、经外周行中心静脉置管术（PICC），新生儿脐动静脉置管、早产儿视网膜病筛查，外周动静脉同步换血术，新生儿体描箱检测，新生儿心排量监测、有创血压监测、新生儿听力筛查、耳聋基因和遗传代谢性疾病筛查等。
要求专科医师在参加规范化培训期间须严格按照本专业培训内容与标准要求进行培训学习，根据轮转计划表完成相关科室轮转，完成要求的管床数、病种例数及操作数等。遵守医院相关规章制度，服从科室、专业基地及教学管理部门的培训管理。
九、联系方式
（一）教育培训部（职能部门）：
姓名：唐敏 电话：08303165048
（二）试点专科
新生儿围产期医学：
姓名：赵帅 电话：13541585568
邮箱：maybeben1989@163.com
