首都医科大学附属北京妇产医院北京妇幼保健院是集医疗、教学、科研、预防、保健为一体，以诊治妇产科常见病、多发病和疑难病症为重点的国内知名的三级甲等妇产专科医院。医院创建于1959年6月6日，首任院长为我国杰出的妇产学科奠基人林巧稚先生。经过60余年发展，现为首都医科大学附属医院、首都医科大学妇产科学硕士研究生培养点、妇产科博士研究生培养点、首都医科大学妇产科学等专业博士后流动分站、国家级妇产科住院医师规范化培训基地、北京地区妇产科专业住院医师培训基地、卫生部重点专科（妇科、产科）、卫生部围产营养项目示范中心、北京市妇科微创诊治中心、北京市产前诊断中心、北京市新生儿疾病筛查中心、北京市超声诊断远程会诊中心、北京市高危孕产妇转诊会诊指定医院、北京市优生遗传中心、北京市专业技术人员继续教育基地、国家卫健委医院管理研究所产科基本技能培训基地。编制床位660张，总面积6.6万平方米。

现有职工1808人，其中正高级职称178人，副高级职称198人，在任博士生导师25人、硕士生导师64人，教授25人、副教授42人，享受政府特殊津贴专家8人。医院设有产科、妇科、妇科微创中心、妇科肿瘤科、计划生育科、女性盆底功能障碍诊治中心、ICU、放疗中心、母胎医学科、产前诊断中心、新生儿科、生殖医学科、内分泌科、中医科、放射科、超声科、病理科、检验科、围产保健管理科、新生儿疾病筛查管理科、妇女保健科等30多个科室。年门急诊量达120多万人次、年住院量47000多人次、年住院手术例数31000多例、年出生新生儿9500余名。

北京妇产医院具备规范的管理体系、雄厚的师资队伍、完备的教学设备、优质的培训课程、温馨的工作环境、精细的后勤保障，可为妇产科住院医师提供更多学习机会，保证培训质量。近年来住院医师规范化培训结业考核成绩位列国家及北京市前列。

在人员招聘、学员待遇及职称晋升等方面，严格落实国家“两个同等对待”和“同工同酬”政策。

1. 基本工资和五险一金等：自主培训人员由培训基地按标准通过劳务派遣公司统一发放。

2. 培训基地层面绩效：第一年：6000元/月，第二年：7000元/月，第三年：8000元/月，由培训基地按标准统一发放。

3. 按照国家和北京市要求发放急需紧缺专业补助1000元/月。

4. 住宿：提供住宿。

5. 伙食补助：500元/月

6. 夜班费及节假日补贴：享受与本院职工同工同酬的待遇。

招录对象应为拟在北京地区从事临床医疗工作的全日制医学专业（临床、口腔、中医）本科及以上学历的毕业生，或已从事临床医疗工作并取得《医师资格证书》，需要接受培训的自主培训人员。

招录时间拟定2026年7-8月，招录计划详见北京市毕业后医学教育管理系统（网址：https://bjzyy.wsglw.net），请及时关注。

联系人：马老师、冷老师

联系电话：010-52277382

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