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2026年温州医科大学附属第五医院(丽水市中心医院)麻醉科专业基地住院医师规范化培训招生简章
2026年温州医科大学附属第五医院(丽水市中心医院)麻醉科专业基地住院医师规范化培训招生简章
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丽水市中心医院(温州医科大学附属第五医院)于1971年筹建,1973年开诊,2005年晋升为国家三级甲等综合性医院。医院总建筑面积28万平方米,开放床位1980张,2025年门急诊病人245.95万人次、出院病人10.67万人次。医院先后获全国五一劳动奖状、全国文明单位、浙江省首届十佳医院等100余项省级以上荣誉称号。在国家三级公立医院绩效考核中,连续七年跻身全国前10%,稳居A+等级。

麻醉科专业基地情况介绍

 

 

 

国家级住院医师规范化培训专业基地 | 丽水市医学重点学科

基地资质

▷国家级住院医师规范化培训麻醉科专业基地

▷国家舒适化医疗研究基地

▷温州医科大学研究生培养基地

▷浙江大学医学院麻醉学对接学科

▷丽水市麻醉质控中心主委单位

▷丽水市医学会麻醉学分会主委单位

▷丽水抗癌协会肿瘤麻醉与镇痛专业委员会主任单位

顶尖团队

★医护团队92人,其中高级职称20人,研究生导师5人,博士2人。

★拥有浙江省医坛新秀、丽水市138人才、绿谷名医等高水平人才20余人次。

★梯队结构合理,涵盖麻醉医师、麻醉护士、医师助理及专职科研人员。

教学资源

▲硬件设施:40余个多功能手术室(含DSA手术室)、舒适化医疗中心(17个治疗间),麻醉门诊、麻醉睡眠门诊、疼痛门诊、疼痛病房、多媒体示教室等。

▲前沿设备:进口麻醉机及监护仪、超声引导系统、可视化操作系统、卫宁AI麻醉监护系统、无线术后镇痛管理系统等。

▲临床规模:年均完成各类手术麻醉6万余例,覆盖围术期全流程管理。

培养特色

✦ 实行“临床-科研-教学”三位一体培养模式,年均带教住培学员及实习生100多人次

✦ 承担国家级/省级/市级继教项目,定期举办麻醉学术年会及质控会议、围术期超声workshop

✦ 注重多学科协作能力培养,强化超声引导、危重症抢救等核心技术训练,每年举办BLS、ACLS培训。

✦ 提供研究生联合培养通道,辐射浙西南区域医疗教学网络。

科研实力

◆ 近5年开展新技术20余项,获省、市级科技进步奖3项。

◆ 主持科研项目20余项,获国家专利35项(其中发明专利5项,实现专利转化2项)。

◆ 发表SCI及核心期刊论文50余篇,累计参编出版医学专著5部。

01

专业培训种类完备,分层递进

普外科麻醉、骨科与矫形外科麻醉、泌尿外科麻醉、眼科和耳鼻咽喉科麻醉、口腔与额面外科麻醉、神经外科麻醉、胸外科麻醉、心血管外科麻醉(含体外循环)、妇产科麻醉、小儿外科麻醉、门诊和手术室外麻醉、麻醉恢复室、疼痛科、重症监护等病例病种数远超标准要求数。

 

02

专业基地师资雄厚,育心育人

基地配备27名住培教学导师,其中主任医师6名、副主任医师8名和主治医师13名,开展临床麻醉教学并实施全院统一监管。教学骨干师资曾赴意大利博洛尼亚弗利医院、北京阜外医院、北京天坛医院、上海仁济医院、华西医院等国内外顶尖医院深造,具备专业及教学硬核实力。拥有AHA认证的BLS、ACLS导师4名,具有优秀模拟教学能力,常态化开展麻醉情境模拟教学及高级生命支持培训。

 

03

培训课程设置规范,深度融合

麻醉基地规范设置253学时的年度核心课程(含72学时小讲课/48学时查房/48学时病例讨论/85学时技能及情境模拟教学),开展具有特色的围术期危机情境模拟课程,通过竞赛机制激发学员参与度。

 

04

人文教育多维协同,满意度高

每年举办“师徒共进”比赛,举办入专业基地教育和结业典礼。定期开展户外拓展、师生交流等团队建设活动。收获知识,提高技能,共享健康和快乐。

 

05

师徒共进教学相长,硕果沉沉

历年来,丽水市中心医院麻醉科住培结业考核通过率保持100%。

 

招生信息

 

 

1.临床医学专业,本科及以上学历应、往届毕业生。

2.通过2026年全国硕士研究生招生考试,已被我省医学高等院校招收的临床医学硕士专业学位的全日制研究生;“5+3”一体化医学人才培养专硕教育阶段的研究生。

3.已取得执业医师资格,需参加培训的在岗临床医务人员。

待遇保障

 

 

1.提供优质的免费住宿(配有空调、独立卫生间),免费提供工作服(夏装和冬装各2套)。

2.国家及省补助:每月按规定发放国家及省补助(3万元/年,其中2万元由我院发放,按每月1667元发放;1万元由送出单位发放)。

3.学员工资:单位人由送出单位发放工资及福利;社会人作为培训基地的临时聘用人员,签订劳动合同,根据学员学历、执医情况、培训年限、工作量、工作表现等发放工资(包含五险一金)。

4.专硕研究生(无国家补助):补贴按院校标准发放,同等享受顶岗待遇和其他补贴。

5.生活补助:每人每月饭卡补助400元。

6.紧缺专业补贴:麻醉科住培医师享有紧缺岗位补贴,包括地方财政补助5000元/人/年,以及医院补贴600元/人/年。

7.其他补贴:夜班费、病历书写补贴等临床绩效,按月发放。

8.顶岗待遇:通过独立值班能力考核,并在轮转科室独立顶岗的住培医师,享受科室住院医师奖金待遇。

9.考核奖励:住培结业考核成绩前列的学员可获得奖励,最高5000元。

10.每年推荐省、市级评优评先,对各类竞赛获奖者给予奖励。

11.医院食堂、图书馆(纸质书籍+中外文数据库)、临床技能培训中心、健身房、瑜伽馆、篮球场、乒乓球室、羽毛球场、阳光心房(心理咨询室)均对住培学员开放。

12.每名学员配备专属导师,负责学员全过程管理。

13.提供免费的执业医师资格考试辅导及结业考前辅导培训。

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