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温医大附二院放射科|2026年住院医师规范化培训招生启动!
温医大附二院放射科|2026年住院医师规范化培训招生启动!
报名截止:26 年 07 月 20 日

一、医院概况

 

 

温州医科大学附属第二医院、育英儿童医院是成人、儿童学科体系齐全的全生命周期省级三甲综合性医院,现设龙湾院区(含康复医学中心)、鹿城院区(含学院路部、南浦部)、瓯江口院区三个院区。2023年度医院位列中国医院科技量值排名第68名,22个学科位列前100强。学院形成本科、硕士、博士、博士后、毕业后教育、留学生教育全方位、多层次的人才培养体系,是温州医科大学临床医学一级学科硕士点、博士点。2014年成为首批国家级住院医师规范化培训基地。创建了以“分层渐进、螺旋上升、顶岗负责、强化督导”为特色的“温医二院住培模式”,现有国家级住培专业基地22个、住培重点专业基地3个、专培基地4个

二、放射影像专业住培基地简介

 

 

温州医科大学附属第二医院放射影像科现已发展为多院区一体化管理的大放射学科,是浙南闽北地区开展影像学检查项目最全面的科室,也是浙江省成人与儿童学科体系最完备的放射科之一,临床服务工作量位居省内前列。

科室医疗设备先进,技术力量雄厚,现配备高端磁共振成像仪(MRI)9台、CT扫描仪14台、数字化X线摄影系统(DR)12台、乳腺X线机3台、胃肠造影机3台等大型影像设备。现有员工150余人,其中正高级职称8人、副高级职称19人;拥有浙江省"151人才工程"培养人员2名、温州市"551人才工程"培养人员5名;博士学位10人,博士生导师2名、硕士生导师9名。

科室亚专科设置齐全,在头颈影像、乳腺影像、骨关节影像及妇儿影像等领域具有显著优势。常规开展低剂量CT扫描、磁共振功能成像、胎儿磁共振成像、心脏磁共振功能成像、乳腺占位定位与穿刺活检等特色诊疗技术。

学科积极开展各项学术交流活动,学术地位不断提高,目前是中华医学会影像技术分会儿科影像技术学组组长单位,中华医学会放射学分会儿科学组副组长单位、磁共振学组、头颈学组委员单位,中国医师协会放射医师分会儿科学组、头颈学组委员单位;中国老年医学会放射学分会常委单位,浙江省医学会放射学分会副主委、常委单位等。近几年主持国家自然科学基金7项、浙江省自然科学基金7项、厅市级科研基金30余项;发表学术论文200余篇,其中SCI收录60余篇,中华系列及国家级期刊70余篇。

学科依托国家级一流本科专业建设点(医学影像学),现为温州医科大学影像医学与核医学博士、硕士学位授权点,国家级及浙江省住院医师规范化培训基地。拥有一流教学团队,承担温州医科大学第二临床医学院多层次医学影像学教学任务,年教学工作量逾2500学时。主讲的《医学影像学》课程入选浙江省线上线下混合式一流课程,团队主编及参编教材专著20余部。连续多年举办国家级继续医学教育学习班,年培训学员逾100人次;作为国家级及省级住院医师规范化培训基地,年接收各类培训学员逾100人次。

 

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超高场5.0T全身磁共振成像系统

 

 

 

 

 

完善住培培养体系 分层教学,稳步成长

1. 标准化分层轮转方案

一至三年分阶段培养目标,各亚专科轮转安排,确保不同阶段学员均能接受系统化、针对性的临床训练,掌握常见病、多发病和急危重症影像诊断能力。

2. 常态化教学活动

涵盖入基地岗前教育、常态化教学阅片、教学病例讨论、专题小讲课、报告书写指导、文献研读会及影像技能实操培训等多元教学形式。其中,晨间疑难读片作为科室特色项目,是住培学员专属 “实战课堂”,有效锤炼临床口述分析与逻辑表达能力,全方位夯实影像诊断思维,助力住培医师快速成长、精进成才。

3. 考核管理体系

全周期闭环考核与培优体系,通过日常考勤监管、季度亚专科专项考核、年度阶段性综合考核,全程追踪学员学习进度、夯实培训成效。同时针对性开展结业冲刺专项辅导,在结业考前提供全方位强化培训与全真模拟考核,精准补齐学员知识、技能短板,高效筑牢应试与临床功底,显著提升住培学员结业理论、技能考核整体通过率。

 

 

 

 

 

 

雄厚师资梯队 I 全程一对一责任导师制

1.师资概况:科室现有住培指导医师 41 名,师资梯队结构完善:正高职称 5 人、副高职称 12 人,含博士生导师 2 名、硕士生导师 9 名,博硕导师资源充足,兼顾临床带教与科研指导。专业基地为每名住培学员配备一对一的责任导师,程负责学员临床带教、理论指导、科研启蒙、职业规划、心理疏导。

2.师资风采:全体带教医师临床功底扎实,深耕住培规范化教学多年;多名教师在各级教学竞赛斩获佳绩,教学经验丰富、育人能力突出。

 

 

 

 

 

 

住培管理 I 教学特色

人性化、精细化的专属管理模式,全方位护航学员三年规培旅程。由专职住培秘书统筹日常事务,一对一导师制度,全程跟进学员成长进度。手把手带教日常阅片实操到报告规范撰写。日常注重人文关怀,定期座谈拉近师生距离,及时采纳学员的教学优化建议,结业进行帮扶指导。一年一度的科室影像技能竞赛,也为学员搭建了展示自身、查漏补缺的优质平台。

 

 

 

 

 

学员保障 I 暖心福利

薪酬待遇:国家住培补助 + 医院绩效、夜班补贴、节日福利、此外放射科按工作量给予绩效补贴和夜班补贴

生活保障:住宿、食堂餐补、工会福利

学习资源:免费图书、线上病例库、软件模拟培训、学术会议参会支持

人文关怀:团建活动、入科欢迎会、结业欢送会、节日慰问

 

 

 

 

 

住培成效 I 往届学员风采

学员在执业医师资格考试、住培结业两项关键考核中表现突出,科室结业考核通过率、执业医师考试始终维持较高水平,2025年2两项考核通过率100%。学员积极参与各级影像专项技能赛事,多次拿下省级奖项,竞赛战绩亮眼。

 

 

 

 

报考指南

符合申报条件拟申请2026年度住培的学员,登录“浙江省卫生健康委医学教育信息服务平台——住院医师规范化培训”,先进行“学员注册”(https://zjyxjy.wsjkw.zj.gov.cn/)。进入“信息维护”模块进行信息录入。第一批第一志愿填写:温州医科大学附属第二医院。具体请按照《浙江省卫生健康委办公室关于开展2026年浙江省住院医师规范化培训学员报名招收工作的通知》。报名开始时间:7月6日8:00,报名截止时间:7月20日17:00 

 

报名事宜若有疑问,请联系邮箱byhjyc1005@163.com或电话咨询0577-85676877;放射科联系电话咨询杜老师: 13757890296。联系地址:温州市龙湾区温州大道(东段)1111号温州医科大学附属第二医院(龙湾院区)行政北楼研究生与毕业后教育部1005室。

 

我们真诚期待有理想的你加入到这个温医大附二放射科这个大家庭,一同度过美好的住培时光!

 

更多温医大附二院培训基地住培招生宣传详情,请扫下方二维码查看

 

 

编辑:杜美美

审核:白光辉

 

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