2026年住培招录如约启幕
金城筑医脉 厚德续华章
甘肃省人民医院深耕临床教学
悉心培育青年医者
期待九月与满怀热忱的你相逢！
根据甘肃省卫生健康委《关于做好2026年甘肃省住院医师规范化培训和助理全科医生培训招生录取工作的通知》（甘卫科教函〔2026〕152号）要求，现开展甘肃省人民医院2026年住院医师规范化培训（以下简称“住培”）和助理全科医生培训（以下简称“助理全科”）招生工作，具体通知如下：
2026年6月25日8:00至7月13日17:00
本次报名采取网上报名方式，报考人员登陆甘肃省医师协会官网（http://www.gsysxh.com）报名
2026年计划招收住院医师规范化培训医师94名，助理全科医生56名。
| 序号 | 招收专业 | 计划招生人数 |
| 1 | 全科 | 62 |
| 2 | 儿科 | 2 |
| 3 | 妇产科 | 2 |
| 4 | 麻醉科 | 1 |
| 5 | 急诊科 | 1 |
| 6 | 临床病理科 | 1 |
| 7 | 重症医学科 | 2 |
| 8
|
其他专业（内科、神经内科、外科、整形外科、胸心外科、泌尿外科、神经外科、骨科、康复医学科、精神科、口腔全科、口腔颌面外科、眼科、耳鼻咽喉科、放射科、放射肿瘤科、超声医学科、检验医学科） |
23 |
| 9 |
助理全科 |
56 |
（一）基本条件
1.住院医师规范化培训
（1）2026年全省各级医疗机构新招录（含聘用）的高等院校本科及以上学历临床医学类、口腔医学类毕业生；
（2）2026 年高等院校医学类临床、口腔专业本科毕业后，未与医疗机构签订劳动或聘用合同的社会人员；
（3）全省医疗机构中从事临床医疗工作并取得临床执业医师资格证书，需要接受培训的单位人员，经所在单位同意，可自愿参加培训。
2.助理全科
（1）临床医学三年全日制高职（专科）毕业，拟在或已在我省乡镇卫生院、村卫生室等农村基层医疗机构从事全科医疗工作的人员，包括2026年应届毕业生以及有培训需求的往届毕业生；
（2）2026年毕业的我省村医订单定向医学生（临床医学），按照原省卫生计生委《关于村医订单定向医学生参加助理全科医生培训有关事宜的通知》（甘卫办科教函〔2017〕413号）要求，与县级卫生健康行政部门签订就业协议后，可由本人或培养院校统一报名参加助理全科医生培训。
3.年龄要求
专科、本科毕业生年龄不得超过28周岁（1998年1月1日以后出生）；硕士毕业生年龄不得超过33周岁（1993年1月1日以后出生）；博士年龄不得超过40周岁（1986年1月1日以后出生）。
4.身体条件能够保障正常完成临床培训工作。
（二）申报要求
1.口腔医学专业毕业生，申报专业限定为口腔医学类专业。
2.本科专业已限定专业方向的本科毕业生（如全科），申报专业限定为原本科专业。
3.外单位委托培养住院医师（指各级各类医疗机构从事临床医疗工作的在岗人员，从事专业属于培训专业范围，尚未参加住院医师规范化培训，且尚未晋升中级技术职称者）由单位委派报名参加培训。
4.参加2026年全国研究生招生考试，被我省高等院校录取的临床医学类、口腔医学类专业硕士学位研究生，不需网上报名，由培训基地与医学高等院校协同管理，统一时间通知报到。
5.2026年应届农村订单定向免费医学毕业生按照甘肃省人民政府办公厅《关于印发甘肃省改革完善全科医生培养与使用激励机制实施方案的通知》（甘政办〔2018〕116号）要求，报名参加全科或助理全科专业培训，且违约的农村订单定向医学生3年内不得参加住院医师规范化培训。
（一）培训薪酬
住院医师规范化培训薪酬为2900~4800元，具体结合培训年限和是否通过医师资格考试确定，紧缺专业（全科、儿科、精神科、妇产科、麻醉科、急诊科、重症医学科、临床病理科）给予适当倾斜。
助理全科医生培训薪酬为1700~2700元，具体结合培训年限和是否通过医师资格考试确定。
（二）其他福利
1.为社会人统一购买社会保险，个人部分(含个税)由住培医师本人承担。
2.免费提供住宿，学员宿舍位于甘肃省人民医院东区13号楼新公寓和实训楼公寓，交通便利、毗邻医院职工餐厅。
3.获得“年度优秀住培医师”称号的，一次性奖励3000元。
4.积极参加培训基地组织的各类教学活动并获奖者，根据具体实施方案发放一次性奖励。
5.根据学员临床综合表现，轮转科室发放值班补助等。
6.学习资源：电子图书资源库免费使用。
7.外出培训机会：优秀住培医师有机会到院外学习。
（三）培训保障
1.学员正式录取后，单位委派的培训对象由委派单位与学员签订协议，就培训期间待遇、培训期满后服务年限、违约处理办法等进行约定。面向社会招收的培训对象由本人与培训基地签订培训暨劳动合同。学员培训期间由培训基地纳入本院住院医师统一管理，单位人的人事档案由所在单位管理，社会人的人事档案可委托培训基地对应机构管理，专业学位并轨研究生的人事档案由所在高校管理。
2.按照教育部、国家卫生计生委等6部门《关于医教协同深化临床医学人才培养改革的意见》（教研〔2014〕2号），住院医师规范化培训和医学硕士专业学位研究生培养内容和方式逐步统一，对取得《住院医师规范化培训合格证书》并达到学位授予标准的临床医师，可以以同等学力申请临床医学硕士专业学位。医学硕士专业学位在读研究生，按照住院医师规范化培训标准内容进行培训并考核合格者，可取得《住院医师规范化培训合格证书》。
3.根据《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（国卫办科教〔2021〕18号）和《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》（甘卫科教发〔2022〕55号）要求，面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
住院医师规范化培训时间为3年（36个月）；助理全科医生培训时间为2年。
根据我院招收简章要求并结合自身情况，报考人员选择1-2个培训基地和培训专业报名，农村订单定向医学生仅限报考全科专业或助理全科，专科学历人员仅限报助理全科专业。
网上报名审核通过后进行现场资格审核确认，资格审核时间定于2026年7月14日至7月16日。报名学员需提交以下材料：
1.身份证复印件一份（正反面）；
2.学历（学位）证书、毕业证书原件和复印件各一份；
3.已取得临床执业医师或临床助理执业医师资格的，需提交相关证书原件和复印件一份；
4.单位人需提供单位介绍信（工作单位未确定的农村订单定向医学生需提供所在卫生局的介绍信）；
5.大学英语等级证书以及其他各类优秀奖励证书原件和复印件各一份。
招生考试分为笔试和面试，笔试由省卫生健康委统一命题、统一组织，面试内容与形式由培训基地确定，笔试与面试成绩各占50%。
笔试时间：2026年7月21日；面试时间：2026年7月22日至23日，具体地点另行通知。
按照“双向选择、择优录取”原则，根据考试成绩择优录取，录取名单报省卫生健康委备案后在医院官网公示。公示期结束且无异议后，培训基地通知报到事宜。
招录结束后，未录取且选择接受调剂人员，由省卫生健康委统筹调剂。
（一）培训学员在规定时间内未按照要求完成培训或考核不合格者，按照国家卫生健康委相关规定顺延培训时间，延长期内不再发放薪酬，所需经费由个人承担。
（二）培训学员在培训期间，无特殊原因，个人或委托培养单位不得中断培训。培训学员个人退出住院医师规范化培训的，除全额返还中央和省级财政补助的培训经费外，3年内不能申请国家住院医师规范化培训或助理全科医生培训，并记入个人档案。
（一）住培报名联系方式
高老师 0931-8282567
周老师 0931-8282562
（二）助理全科报名联系方式
郭老师 0931-8282562
（三）联系地址：甘肃省人民医院东区实验实训楼7楼727室
（四）招录群：请网上报名通过审核的人员务必扫描下方二维码进入招录群
（五）了解更多医院住院医师规范化培训信息请关注“甘肃省医教学”微信公众号
甘肃省人民医院建于1950年，是甘肃省政府所属的集医疗、科研、教学及预防保健、康养为一体的综合性国家三级甲等医院，是全国百姓放心百佳示范医院。除本部外，有西院区、兰州新区分院两个分院。医院核定床位3650张（其中本部2600张，兰州新区分院500张，西院区550张），现开放床位2952张（含新区分院）。职工3885人，其中高级职称人员748人。享受政府特殊津贴专家3人，国家卫生健康突出贡献中青年专家1人，甘肃省领军人才26人，甘肃省优秀专家3人，享受甘肃省高层次专业技术人才津贴专家42人，陇原青年英才12人，甘肃省卫生健康骨干人才8人、甘肃省青年卫生健康人才10人。博士生导师18人，硕士生导师151人。
国家肿瘤学科疑难病症诊治能力提升工程项目、国家中西医协同“旗舰”医院试点建设项目落户我院，国家一类A级核辐射救治基地、甘肃省化学中毒救治基地、甘肃省临床检验中心、甘肃省老年医学研究所、甘肃省干部体检中心、甘肃省野外流动医院均设在我院。同时，我院是国家药物临床试验机构、国家卫生健康委临床药师培训基地、国家住院医师规范化培训基地、助理全科医生培训基地，也是博士后科研工作站。
甘肃省人民医院是兰州大学第三医院、甘肃中医药大学第一临床医学院、甘肃中医药大学研究生联合培养基地、江苏大学甘肃临床医学院，也是宁夏医科大学的教学医院，还承担了甘肃医学院、河西学院等院校的临床教学工作，是“一带一路”医学人才培养联盟副理事长单位。
医院先后与美国南佛罗里达大学、TAMPA总医院、法国奥巴勒基金会医院、以色列西勒雅法医学中心等多个国外医疗机构逐步建立了长期合作关系。通过多种渠道，加大中青年业务骨干赴国外、境外研修深造力度，每年选派业务骨干和管理人员赴美国、英国、法国、加拿大、德国、丹麦、日本、韩国等国家和香港、台湾地区培训学习和交流。
作为政府的医院，人民的医院，医院始终把发挥社会公益性放在一切工作的首位。在医院的一切工作中，始终坚持人民医院为人民的服务宗旨，始终坚持公益性第一的服务职能，始终坚持以人为本的服务理念，并把这种办院理念强化于医院工作的全过程，贯穿于医院的每一个医疗环节中，渗透于每一位医务人员的行为中。近年来，医院先后荣获“全国抗震救灾英雄集体”“全国卫生系统思想政治工作先进单位”“中国最佳医院管理团队”“万名医师支援农村卫生工程先进单位”“甘肃省文明单位”“甘肃省人才工作先进单位”“人文爱心医院”“中国医院质量管理（医疗）卓越奖”“改善医疗服务创新医院”等荣誉称号。
医院高度重视住院医师规范化培训工作，成立住培领导小组，由院领导牵头统筹规划，从制度建设、师资配备到资源保障提升住院医师规范化培训质量。医院住培教学以“职业素养、专业能力、病人管理、沟通合作、教学能力、学习提升”为核心目标，严格落实国家住培标准，结合医院学科优势制定个性化培训方案。通过“理论授课+临床实操+考核评估”三位一体培养模式，强化病历书写、技能操作等基础能力，同时依托多学科会诊、疑难病例讨论等平台提升临床思维，为区域医疗卫生事业输送了一批高素质人才。
依托十余年住院医师规范化培训建设基础，医院建成了集临床、教学、示教、操作、考核等多功能为一体的临床医学培训中心。建筑面积约4000平方米，拥有高端培训设备12台、教学培训模具及设备400余台（件），总价值约5000余万元。设有甘肃省医学机器人与腹腔镜外科培训基地，以及覆盖内镜、妇儿、骨科、神经外科、麻醉科、眼科、全科、血透和超声医学等专科培训平台，配备高仿真模拟病房、模拟ICU和模拟手术室。建设有标准化OSCE考站，配套先进的技能中心管理系统，实现数字化考核管理。常规开设基本技能、专科技能和高阶手术培训课程，承担覆盖不同专业、层级和类别医务人员的培训和考核任务，年均培训考核规模达2万人次，持续为医疗卫生人才培养提供标准化、规模化支撑。
医院作为第一批国家级住院医师规范化培训基地，现有专业基地25个，其中紧缺专业8个：全科、儿科、精神科、妇产科、麻醉科、急诊科、重症医学科、临床病理科；其他专业17个：内科、神经内科、外科、整形外科、胸心外科、泌尿外科、神经外科、骨科、康复医学科、口腔全科、口腔颌面外科、眼科、耳鼻咽喉科、放射科、放射肿瘤科、超声医学科、检验医学科；基层实践基地4个；协同单位1个。现有住培师资1045名，其中省级师资187名，国家级师资281名。
宿舍配备饮水机、洗衣机、自习室等，为日常生活和学习提供便利
常态化开展临床技能实训、分层考核及学员座谈交流等各项管理工作
丰富教学活动载体，举办党建知识竞赛，开展病例讨论、教学查房等多项临床教学系列竞赛活动
成立住培医师联合会，举办办文艺汇演、运动会等文体活动，定期开展评先选优表彰
