一、招收计划
全科专业：5人（其中订单定向2人，社会招收3人）。
二、专业基地简介
（一）专业基地展示
1.基本情况
重庆市人民医院全科专业基地于2012年成为市级专业基地承担全科住培教学工作，于2017年成为国家级全科专业基地。
全科医学科作为全科专业基地牵头科室，于2017年9月按国家三级甲等医院标准独立建科，集医疗、教学、科研一体，现设编制床位30张，门诊诊室2间。医护人员22人，其中临床医生10名，含主任医师1名，副主任医师3名，主治医师4名，住院医师2名。临床医生中博士2名，硕士8名。美国西南医学中心访问学者1名，德国鲁尔大学附属Bergmensheil医院访问学者1名，香港大学玛丽医院访问学者1名。
在院领导及全体师资共同努力下，全科基地不断完善，学科实力不断增强，被授予重庆市医学会全科医学分会副主任委员单位、重庆市全科医学联盟副理事长单位、重庆市全科护理联盟副主任委员单位、国家医学减重教学单位。
2.学科优势
全科医学科人员结构完善，团队成员在全科专业基础上，均具有各自亚专业研究方向，形成科室特有、全面的学科广度和扎实的专科深度，主要诊疗范围有内科常见病、多发病、多系统疾病、老年性疾病以及超重肥胖等。能够满足全科常见病、多发病的教学需要。
自2021年9月份，我科确定了以“医学减重、慢病逆转”的临床特色，至今已陆续为来自全国各地乃至其他国家的肥胖患者解决难题，我们坚持执行“走出去”的学科发展策略，通过“线上+线下，私域+公域”多渠道拓展路径，在患者中收获了良好的口碑，已形成一定的区域影响力。
（二）教学团队
全科专业基地下设25个轮转科室，共有73位院级师资，其中有45位取得国家级、省级全科师资培训证书，为培训质量提供了坚强有力的保障。
（三）师资情况
全科专业基地73位全科师资，其中主任医师5人，副主任医师26人，主治（中）医师42人。博士占比25%，硕士占比44%。
三、培养方案
（一）教学总体目标
为基层培养具备高尚职业道德、良好职业素养和大健康理念,掌握全科医学专业知识、基本技能及沟通合作技巧,能够在基层独立开展全科医疗工作，以人为中心、以维护和促进健康为目标，向个人、家庭与社区居民提供综合性、协调性、连续性基本医疗及基本公共卫生服务，突发公共卫生事件中能够承担基层防控职责,具备六大核心胜任力的合格全科医师。把全科住院医师培养成强临床、懂公卫、识中医、能教学、晓研究、善管理、具备在城乡基层条件下独立行医及健康管理能力的全科医师。
（二）培养计划
以独立承担全科工作为主线，开展分层递进的培养模式。
第1年，全科专业住院医师通过跟随指导医师门诊、管理病床、出诊等方式，系统学习全科医学核心问题的诊疗技能，重点掌握常见病、多发病诊治，基层医疗卫生工作的特点如服务内容、服务方式、沟通方法等。在上级医师指导下不断提高全科临床诊疗能力;参与指导医师在基层实践基地的全科工作。
第2年，采取指导医师监督指导方式，使全科专业住院医师掌握全科医生的临床思维模式和接诊技巧等，横向拓展相关专业临床技能，奠定扎实的临床医疗工作基础;在上级医师指导下完成基层实践基地的全科工作。
第3年，通过重点问题、疑难问题向指导医师请示、参与科研及低年资住院医师教学等方式，使全科专业住院医师掌握基层医疗卫生服务主要内容，具备全科医生的独立接诊能力、团队服务与协调管理能力、基本教学与终身学习能力、科研素养和健康素养等;独立完成基层实践基地的全科健康管理工作。
四、科室待遇
根据工作完成情况发放绩效，科室补助一年级不少于500元/人/月，二年级不少于800元/人/月，三年级不少于1000元/人/月。
五、培养成效
全科专业基地定期组织各种技能培训、结业考前培训、为帮助学员走上更高舞台，协助学员参加各种形式的院级、市级比赛。
累计培养全科住院医师105人，执业医师资格考核通过率、结业考核通过率连续三年保持100%。
六、联系方式
联系人：王老师17725127263
