规培首页
杏林春暖汇贤骏,医路朝晖启新章——上海市第十人民医院2026春招季启动
杏林春暖汇贤骏,医路朝晖启新章——上海市第十人民医院2026春招季启动
报名截止:26 年 12 月 12 日

👇👇

上海市第十人民医院规培经验帖

 

杏林春暖汇贤骏

医路朝晖启新章

上海市第十人民医院2026年春招盛启

 

 

春回大地,万物昭苏。在这生机涌动的季节,上海市第十人民医院(同济大学附属第十人民医院)2026年春季招聘正式扬帆启航!

我们以一座百年医院的底蕴与未来,诚挚邀约怀揣理想的医学新星与厚积薄发的行业菁英。

在这里,卓越的平台、前沿的赛道与可期的未来,正等待与你共赴一场关于生命与创新的春日之约。

 

 

01

百年十院 同济传承

 

溯源于1910年,上海市第十人民医院(同济大学附属第十人民医院)历经百年风雨洗礼,于1993年成为卫生部首批“三级甲等”综合性医院。一个多世纪的沉淀与奋进,铸就了今日集医、教、研于一体,守正创新、阔步向前的现代化医学中心。现核定床位1065张,实际开放床位1519张,年服务出院患者近14万人次,手术量近12万例,平均住院日仅4.73天,运行效率与诊疗能力居于前列。

医院坐落于上海中心城区静安,形成“一院多区”协同发展格局。这里不仅是6个国家临床重点专科与9个上海市重点学科的扎根之地,更拥有院士工作站、教育部重点实验室等高能级平台作为强大引擎。作为上海多个临床质控中心挂靠单位及首批国家级胸痛中心,在急性心梗救治、肠道微生态治疗、泌尿肿瘤微创、胃肠早癌内镜诊疗等领域形成显著特色。

医院高度重视人才培育与科研创新。拥有硕、博士点37个,博/硕导354名,建有现代化临床教学中心。“十四五”以来,获国家级科研项目363项,包括国家自然科学基金创新研究群体、重点重大项目;发表SCI论文2000余篇,其中以第一单位在《Nature》发表论文2篇;获国家科技进步二等奖等重大奖项18项。医院设有临床医学科创园区,积极推动成果转化,营造从临床到科研的完整创新生态。

 

 

医院连续多届荣获“全国文明单位”“上海市文明单位”等称号,社会满意度位居前列,正稳步朝着建设高水平、创新型医学中心的目标迈进。

 

 

02

职海启航 位你而来

 

 

本次春招,我们广纳贤才,涵盖以下五大职业航道,总有一个舞台与你光芒相契:

 

01

住院医师规范化培训学员 

02

临床医师岗位 

03

护理岗位

1)护理骨干

2)2026年护理应届毕业生

3)专科护理人员(有工作经验者)

04

医技岗位

05

专职科研岗位

1)专职PI

2)科研助理

3)实验技术员

4)博士后研究人员

06

职能部门管培生岗位

 

02

招贤纳士 岗位详陈

 

01

住院医师规范化培训学员 

  • 招录基地

内科、外科、外科(泌尿外科方向)、神经内科、眼科、口腔科、妇产科、急诊科、放射科、超声医学科、重症医学科、核医学科、临床病理科、全科医学科、儿科、麻醉科

  • 任职资格

1.全日制医学专业(指临床医学类、口腔医学类)硕士及以上学历,博士研究生优先,儿科、麻醉科、全科可放宽至本科;

2.要求2026年应届毕业生或2025年毕业生(急诊、麻醉、全科等部分紧缺专业可按上海市要求在毕业年限上予以放宽);

3.最高学位必须是医学学位;

4.需热爱医疗事业,具备团队协作精神。

5.以下情况不在招录范围:

定向生(含农村订单定向)、委培生;

未纳入国民教育系列招生计划的军队院校应届毕业生;

成人高等教育学历毕业生;

现役军人;

其他不符合相关政策规定的情形。

  • 激励政策

提供具有竞争力的薪酬待遇(工资+绩效+值班津贴)、五险一金、节日福利、租房与餐费补贴。鼓励参与科研,优秀者享受与职工同等的奖励,并在留院、转编、出国培养等方面获得优先支持。

  • 优博计划

医院特设“优秀临床博士预选计划”,为具备突出潜力的博士毕业生提供系统支持:

启动支持:入选即获 一次性生活补贴10万元及科研启动经费10万元;

培养路径:进入临床并轨博士后培养体系,年度考核达标者可获最高9万元的博士后年度绩效奖励;

成长激励:若在站期间获批国家自然科学基金青年项目,除绩效上浮5000元/月外,还可获得优先留院资格。

 

02

临床医师岗位 

临床医师,承担所在临床学科的医教研工作职

  • 任职资格

学历与培训:原则上需具备博士学历或学位(部分紧缺专业方向可放宽至硕士),且2010年后毕业的全日制毕业生须已完成住院医师规范化培训。

专业能力:具备扎实的临床功底与良好的医教研综合素养,责任心强,富有团队协作精神。

优选条件:拥有三级甲等医院相关工作经历,或科研能力突出、已取得一定学术成果者,将在选拔中获优先考虑。

  • 招聘学科范围

覆盖全院临床重点专科、特色学科及医技科室,主要包括(但不限于):

内科学科:心血管内科、消化内科、内分泌代谢科、肾脏内科、神经内科、呼吸与危重症医学科、血液内科、风湿免疫科、感染科、老年病科等;

外科学科:骨科、普外科、泌尿外科、神经外科、心脏大血管外科、整形外科等;

专科与平台科室:眼科、口腔科、妇产科、生殖医学中心、儿科、麻醉科、急诊医学科、介入血管科、重症医学科、中医科、皮肤性病科、康复医学科、精神医学科、疼痛科、耳鼻咽喉科等;

医技学科:放射科、超声医学科、核医学科、病理科、医学检验科、放疗科、输血科等。

  • 补充说明

医院鼓励骨科、普通外科、内分泌代谢科等实施亚专科管理的学科,候选人可按一级科室或具体亚专科方向投递。

高年资骨干人才(如已获副高及以上职称、具备三甲医院诊疗组长经验或拥有突出科研业绩者),欢迎通过专项招聘渠道:https://rzrs.shdsyy.org.cn:8444/投递,并附相关业绩证明,医院将安排专线评估与对接。

 

03

护理岗位

  • 护理骨干

任职资格:

1.护理学相关专业硕士及以上学历,品行端正,热爱护理事业;

2.具备扎实专业功底、较强临床实践与科研创新能力;

3.硕士≤35周岁,博士≤40周岁,有临床/科研成果者优先;

4.中英文读写能力良好,可独立开展科研工作

  • 2026年护理专业应届毕业生

任职资格:

1.2026年应届高校毕业生,护理相关专业;

2.本科及以上学历;

3.爱岗敬业、品行端正,积极进取,乐于奉献,责任心强,有团队合作精神

  • 专科护理人员(有工作经验者)

任职资格:

1.本科及以上学历;

2.具有三级甲等医院两年以上工作经验者优先;

3.已取得护士执业证书;

4.爱岗敬业、品行端正,积极进取,乐于奉献,责任心强,有团队合作精神

 

04

医技岗位

医技人员,承担相应医技科室的技术工作

  • 任职资格:

1.硕士研究生及以上学历;

2.具体招聘岗位有病理技术员、影像技术员、检验技术员、临床药师、呼吸治疗师、心电技术员、神经电生理技术员、眼科技术员、康复师、听力技师、体外循环师、心理治疗师、胚胎师等;

3.专业要求为口腔技术、影像技术、核医学技术、放射技术、检验技术、病理技术、呼吸治疗技术、康复治疗技术、肺功能技术、胚胎师、心电、医学及听觉言语等相关专业,基础医学、分子生物学等生命科学相关专业亦可;

4.爱岗敬业,工作责任心强,能够完成相关医、教、研工作。

 

05

专职科研岗位

岗位涵盖医院研究系列与实验系列专业技术路径,包括专职研究员(PI)、科研助理、实验技术员及博士后研究人员。岗位主要分布于医院内设研究机构、临床重点学科及中心实验室。

  • 专职PI

任职资格:

1.博士学历学位,生命科学或医学相关专业;

2.海内外知名高校或研究机构副教授以上任职经历;

3.有独立的科研思维和开展科研工作的能力,具备科研奉献精神与团队合作意识;

4.获得省部级及以上高层次人才计划,有主持国家级项目的经历。

  • 科研助理(研究岗)

任职资格:

1.博士学历学位,生命科学或医学相关专业;

2.近三年以第一作者发表SCI论著1篇及以上;

3.需有博士后经历,否则需先录入博士后流动(工作)站,根据具体录用岗位提供有竞争力的博士后薪资、优先(预)录取资格。

  • 实验技术员

任职资格:

1.硕士及以上学历或学位,生命科学或医学相关专业;

2.有良好的科研基础,熟练掌握相关领域的实验技术,有发表SCI论文或主持科研项目的经历者优先。

  • 博士后研究人员

主要面向设有博士点的各研究机构和重中之重、重点学科

任职资格:

1.年龄不超过35周岁,已获博士学位;

2.医学、生命科学等相关专业,具有良好的科研业绩与高水平论文成果;

3.符合我院博士后招收条件,全职进入同济大学流动站或本院工作站。

4.根据需求录入同济大学博士后流动站或同济十院博士后工作站,不接受在职申请;

5.对科研工作有浓厚的兴趣和献身精神,勇于接受挑战,具备良好的协作精神

投递方式:

可通过专项通道直接投递简历:https://rzrs.shdsyy.org.cn:8444/

 

06

职能部门管培生岗位

面向综合素质优秀、具备管理潜质的应届毕业生,旨在通过系统化轮岗培训,为医院职能管理队伍储备青年骨干力量。

  • 任职资格

学历背景:全日制硕士研究生及以上学历;

综合能力:具备良好的逻辑思维、沟通协调与文字表达能力,责任心强,富有服务意识和团队精神;

岗位方向:对医疗卫生行业管理有浓厚兴趣,愿意在医院综合管理、医政管理、科教管理、行政党务、信息技术、经济运营、后勤保障等相关职能领域长期发展;

培养机制:将进入“医院青年管理人员培养计划”,根据个人专业背景与发展意愿,安排至不同职能序列进行轮岗学习;

专业需求:临床医学、生命科学、卫生事业管理、公共管理、工程管理、土木工程、工程造价、会计学、财务管理、审计学、金融学、物流管理、供应链管理、计算机科学与技术、软件工程、信息安全、信息管理与信息系统、数据科学与大数据技术、统计学、数学、法学、汉语言文学、新闻传播学、思想政治教育、社会工作、电气工程、自动化等相关专业

 

03

何以十院?筑梦远方

 

 

选择十院,意味着选择:

  • 一个顶尖平台:在国家级重点专科与科研平台上施展抱负。

  • 一套成长体系:从规范化培训到博士后培养,全程覆盖的职业生涯发展支持。

  • 一份有竞争力的回报:提供包括薪酬、住房补贴、科研启动资金、节日福利在内的综合保障。

  • 一种温暖文化:在备受尊重的“文明单位”中,获得归属感与成就感。

 

应聘指南:

  • 报名通道:

    微信搜索并关注「十院人力资源」公众号,点击菜单栏“报名通道”即可在线申请。

  • 报名时间:

    链接长期有效,即日起至报满为止

  • 选拔流程:

    简历筛选→资格审查→笔试/面试。请务必确保所填信息真实准确。

  • 咨询联系:

    地址:上海市延长中路301号8号楼人力资源处(200072)

    通过“十院人力资源”公众号可获取最新动态与答疑指引。

 

春天是播种理想的季节。

我们在十院,等待一个优秀的你,

共同书写下一段杏林传奇。

 

点我了解该院规培真实待遇 

扫码加入2026规培备考群

图片

 

全国住院医师规范化培训招生2026

广东规培招生2026汇总

上海规培招生2026汇总

北京规培招生2026汇总

天津规培招生2026汇总

 

江苏规培招生2026汇总

浙江规培招生2026汇总

山东规培招生2026汇总

福建规培招生2026汇总

 

湖南规培招生2026汇总

湖北规培招生2026汇总

河南规培招生2026汇总

河北规培招生2026汇总

 

四川规培招生2026汇总

重庆规培招生2026汇总

贵州规培招生2026汇总

云南规培招生2026汇总

 

海南规培招生2026汇总

安徽规培招生2026汇总

江西规培招生2026汇总

广西规培招生2026汇总

 

新疆规培招生2026汇总

内蒙古规培招生2026汇总

山西规培招生2026汇总

甘肃规培招生2026汇总

 

辽宁规培招生2026汇总

吉林规培招生2026汇总

黑龙江规培招生2026汇总

 

上海市第十人民医院(同济大学附属第十人民医院)规培信息汇总
全部评论
最热
最新
暂无数据
前往