基地简介

招录信息

1.遵纪守法，品德兼优，热爱医学事业。

2.符合临床医师资格考试报考条件规定专业范围的应、往届本科及本科以上学历医学毕业生（不包括中医类和中西医结合类）。

3.已从事临床医疗工作并取得执业医师资格证书，需要接受规范化培训人员。

4.身体健康状况符合国家和医院规定的体检要求。

注意：

1.已完成住院医师规范化培训者原则上不得再次报考，存在无法注册学籍的问题（换专业也不行）。

2.已经注册了执业范围者请避免报考不同专业方向，住培结业后可能存在执业范围不能变更情况，报名前请咨询当地卫健委。

3.此次报名不接收在读或已违约的全科定向生。

学员保障

1、面向社会招收的住院医师与医院签订劳动合同，明确培训期间双方权利义务，劳动合同到期后依法终止，培训对象自主择业。工资待遇包括基本工资、生活补助、国家和省厅补助等，享受国家规定的基本社会保险（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金）；其人事档案由人才服务机构代为管理（费用自理）；硕士研究生待遇不低于7万元/人/年，本科生待遇不低于6万元/人/年。

2、外单位委派住院医师由医院、委托培养单位和培训对象三方签订委托培训协议；培训期间原人事（劳动）、工资关系、福利和社会保障等待遇不变，费用由原单位负责。培训期间培训基地生活补助及国家和湖南省拨付的补助参照本院同类人员根据考核结果发放。培训对象培训结束后回原单位工作，培训基地不得留用。

3、第二年考取医师资格证并注册后增加500元/人/月，并开通职工餐补240元/人/月，第三年经处方权及临床能力考核合格，增加500元/人/月；

4、全科、妇产科专业住院医师补贴6000元/人/年；

5、晚夜班费参照我院职工发放，并根据个人能力及轮转考核发放绩效。

6、医院免费为住院医师提供住宿，宿舍配备空调、网络、热水等；设有住院医师文献查阅室、图书室及自习室，并设立住院医师创新创业培育基金；住院医师培训期间门诊就诊免挂号费。

7、在我院培训期间表现优秀的社会学员，通过招聘考试可优先留院工作；

8、就业待遇：根据《国务院办公厅关于加快医学教育创新发展的指导意见》和《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教发〔2021〕18号)要求：“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”。